Toutes les clés pour comprendre le Métier : Architecte Web Mobile #ArchitecteWeb #ArchitecteMobile.
L’Architecte Web Mobile est un expert technique qui a pour principale mission de créer et faire évoluer le schéma technique d’une application ou d’un site web.
Conseillé et intervenant à la fois, l’Architecte Web Mobile à plusieurs casquettes. Il lui incombe, dans un premier temps, de réaliser une audit technique. Elle lui permettra de prodiguer des conseils avisés au Chef de Projet Interne ou au Client Extérieur. C’est donc dès la phase de recherche que l’Architecte Web Mobile intervient.
Une fois l’audit validée, il s’engage à garantir l’efficacité et la bonne tenue des outils choisis.
L’Architecte Web Mobile accompagne la Maitrise d’Ouvrage ainsi que la Maitrise d’Œuvre dans les décisions technologiques. Il se charge également de superviser et répondre aux différentes questions, difficultés rencontrées par son équipe. Afin d’assurer un suivi de qualité, l‘Architecte Web Mobile forme et transmet les compétences nécessaires à la maintenance du projet.
Enfin, lors du déploiement, l’Architecte Web Mobile se sera assuré d’avoir conçu en amont un plan de migration. En effet, il ne doit pas oublier de prendre en considération les risques liés au cycle de vie des applications et des progiciels utilisés.
Afin que le projet puisse être viable en son absence, il veille à ce que les exécutants soient formés pour qu’ils puissent intervenir en toute autonomie sur l’application mobile ou le site web.
En cas de succès, l’Architecte Web Mobile peut être sollicité pour apporter une évolution à la plateforme. Son rôle prendra alors une dimension plus importante. Ainsi, il lui sera assigné la fonction de surveillant tout au long de la durée de vie du projet.
Mission de l’Architecte Web Mobile
- Recueillir les besoins des clients et écrire les spécifications détaillées,
- Concevoir une architecture technologique et fonctionnelle à partir des besoins recueillis en garantissant sa fiabilité ainsi que l’intégration de nouvelles fonctionnalités,
- Définir les architectures techniques en fonction des besoins exprimés, les technologies web & mobile à utiliser, la structure de bases de données…,
- Développer les frameworks pour permettre aux développeurs de programmer sur des plateformes type J2EE ou .net,
- Contrôler la cohérence de la réalisation avec l’architecture préconisée et valider les procédures d’exploitation,
- Assurer une veille technologique sur les nouveaux langages de programmation et les nouvelles solutions techniques.
Profil
Un niveau bac+5 en cursus universitaire ou en école d’informatique est idéal pour ce type de poste. En revanche on ne peut accéder aux fonctions de l’Architecte Web Mobile sans expérience. Il est donc impératif de détenir une expérience au préalable de 2 à 5 ans en production informatique.
- Maîtrise des architectures des systèmes web,
- Connaissance des langages de programmation spécifiques à l’Internet et éventuellement à l’Internet mobile : Java/J2EE, PHP, .net (dotnet), framework (Struts, Spring, Hibernate…),
- Connaissance des bases de données,
- Bonne connaissance des outils de tests,
- Maîtrise de la conduite de projet,
- Maîtrise des méthodes de développement (cycle en V, en escargot, méthode agile…) et des méthodes orientées objet.
Compétences
- Rigueur,
- Capacité d’abstraction pour être capable de modéliser une solution en tenant compte de l’ensemble des impératifs fonctionnels et technologiques, tout en anticipant les évolutions à venir,
- Qualités relationnelles : interface entre les équipes de développement et les équipes d’exploitation et/ou l’hébergeur,
- Créativité,
- Réactivité.
Salaire de l’Architecte Web Mobile
L’Architecte Web Mobile débute sa carrière avec 35k €/an mais peut monter très rapidement selon son expérience et la taille de l’entreprise qu’il intègre. Aussi, dès qu’il dépassera le statut de junior il pourra prétendre à gagner entre 45k €/an et 65k €/an selon s’il est cadre Confirmé ou Senior.
> Consulter les offres de CDI dans le Digital, IT & Data.
> Revenir aux articles concernant l’actualité du recrutement, du Digital et de l’IT.